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學習費用：98000/人
學習地點：北 京
開課時間：2025-07-26
學習方式：2天/月
為適應現(xiàn)代企業(yè)、黨政機關(guān)和事業(yè)單位培養(yǎng)高級人力資源管理人才的需要，滿足人力資源專業(yè)人員的知識提升和職業(yè)發(fā)展需求，中國社會科學院研究生院與中國社會科學院人口與勞動經(jīng)濟研究所暨中國社會科學院人力資源研究中心合作，舉辦2018年在職博士層次人力資源管理高級課程班。
一、辦學單位 中國社會科學院是我國社會科學研究的最高學術(shù)機構(gòu)和綜合研究中心，是國務院直屬的正部級科研事業(yè)單位，是國家的思想庫和智囊團。中國社會科學院研究生院是我國最早成立的研究生院，是全國人文和社會科學學科設置最完整的一流研究生院，目前擁有博士學位授權(quán)點118個、碩士學位授權(quán)點126個，在校博士和碩士研究生3100余人。 中國社會科學院人口與勞動經(jīng)濟研究所是國內(nèi)外享有盛譽的專門從事人力資源、就業(yè)和社會保障研究的學術(shù)機構(gòu)，擁有從碩士、博士到博士后的完整的人才培養(yǎng)體系，現(xiàn)有1個博士后流動站和3個博士點。中國社會科學院人力資源研究中心，是中國社會科學院直屬的院級研究中心，是中央人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室人才理論研究基地，現(xiàn)任主任為著名經(jīng)濟學家蔡昉教授。 二、培養(yǎng)目標 培養(yǎng)全面領(lǐng)會經(jīng)濟學和管理學，系統(tǒng)掌握現(xiàn)代人力資源管理理論和技能的高級專業(yè)人才。 三、研究方向 1、績效考核與管理 2、薪酬設計與福利管理 3、員工培訓與領(lǐng)導力開發(fā) 4、勞動合同與員工關(guān)系管理 5、社會保險與企業(yè)年金 四、教學安排 學 制：總學制兩年半，其中課程學習兩年，課程論文撰寫半年。 學習時間：兩年課程學習期間，每月集中授課一次，每次2-3天。 教學內(nèi)容：博士水平的經(jīng)濟學、管理學、人力資源管理學教材、文獻與案例。 師 資：中國社會科學院專家，國內(nèi)外著名高校教授；政府部門領(lǐng)導和專家。 五、項目特色
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